我校召开2017年增强指点员队伍建设工作会议

　　5月9日下战书，我校在黄桂清门生运动中间509会议室召开2017年增强指点员队伍建设工作会议，黉舍党委副书记罗任权参加会议并作了讲话。门生工作部（处）全体成员、全体专兼职指点员和学长指点员共100多人出席会议。
　　罗任权副书记在讲话中一定了全校指点员在门生思想政治工作和维护黉舍稳固中所起的紧张作用，强调黉舍党委十分正视指点员队伍建设，采取行之有用的措施，切实解决指点员队伍建设存在的题目与困难。但是，近段时间以来校内外一再发生门生人身、财产等安全事件，党委对此十分关切和担忧。这说明我校对指点员的管理以及指点员对门生的管理和教育存在方法、结果不够到位的地方。必须进一步强化指点员队伍的管理，完美工作机制，细化工作职责，落实主体责任。黉舍党委也将于近期制订实施相干文件，对学工队伍的管理职责、工作义务、培训交流、考核办法、评优评奖等方面进行明确的规定，进步门生管理工作的针对性和实效性，赓续提拔管理水平，确保校园的安全稳固。
　　罗任权副书记还指出，门生安全无小事，指点员要认真对待门生管理工作每一个环节，关注每一个细节，不能作风漂浮，整日呆在办公室，人浮于事，疏于管理，要学会沉下心、潜下身做好门生教育指导工作。并以湖南长沙市岳麓区高校门生群体性事件为例，要求指点员要时刻保持高度小心，学会从中汲取教训，举一反三，增强监控，强化教育，筑牢我校门生的安全防线。
　　针对当前门生管理工作存在的题目，罗任权副书记对接下来指点员队伍建设提出“四个狠抓”的要求：一是狠抓职责落实，压实责任，细化义务。要求指点员严酷履行工作职责，认真实行学工委关于指点员日常工作量化规定和挂点宿舍、门生处挂钩联系二级学院、不定期对指点员落实情况进行检查的文件精神，确保管理责任落实到职能处室（科）、二级学院，落实到人。二是狠抓常规管理，看重以生为本，做实做细做好门生管理工作。围绕门生成长成才，坚持以德树人，狠抓常规管理，看重过程管理，进步常规管理工作的实效。面对突发事件，指点员要靠前处置，确保第临时间向上级请示、汇报，不可瞒报、漏报。三是狠抓考核，看重结果，健全完美奖惩制度。明确执行评优评先、奖励晋升、门生安全一票否决和追责制度。四是狠抓培训，看重素质进步，打造一支凝聚力、号召力、战斗力强的门生管理队伍。坚持做到强化责任意识，在确保门生安全稳固上下功夫。强化服务意识，在进步管理水平上下功夫。强化学习意识，在提拔门生管理干部队伍水平和素质上下功夫。
　　会上，学工部负责人转达和剖析了近期门生管理工作出现的安全事件和当前门生管理工作存在的凸起题目，并代表学工委解读了《指点员日常工作量化规定》、《关于门生工作部（处）挂钩联系二级学院门生工作的关照》和《关于指点员挂点宿舍的意见》等文件规定。
　　会后，与会指点员均透露表现果断贯彻落实黉舍党委向导的要求及会议精神，按照党委果同一部署，进一步进步熟悉，加强工作的责任感和使命感，以对黉舍、家长、门生高度负责的精神，深入踏实把本职工作做好，为创建一个平安、协调的育人环境作出应有的努力！